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Le point sur l'importance de la proximité entre direction et salarié pour améliorer la qualité de vie au travail et réduire le turn-over dans les structures. Ce positionnement managérial permettant de désamorcer les situations problématiques et [...]
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Le point sur la possibilité pour les associations d'accueillir un salarié issu d'une entreprise pour acquérir de nouvelles compétences grâce au mécénat de compétences. Une possibilité pour les salariés de se rendre "socialement utile". La rencon[...]
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Sophie Massieu, Auteur ; Catherine Abou El Khair, Auteur ; Pénélope Bacle, Auteur |Dossier consacré à l'insertion professionnelle sous toutes ses formes. Crise de croissance pour l'insertion par l'activité économique s'expliquant par la promesse d'un nombre très important de création d'emploi sans forcément avoir l'accompagnem[...]
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Le point sur l'entrée du coaching dans le secteur médico-social. Accompagnement individuel permettant aux cadres de mieux gérer les problèmes auxquels ils sont confrontés sans forcément les régler. Mieux appréhender son mode de fonctionnement po[...]
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Sophie Massieu, Auteur ; Catherine Abou El Khair, Auteur ; David Prochasson, Auteur |Dossier consacré au droit au répit pour les aidants. Manque de structures d'accueil temporaire pour les personnes souffrant de troubles cognitifs. Offre de répit insuffisante pour les aidants. Reportage consacré à la structure Les Amis de Raymon[...]
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Le point sur la mise en place des assistants aux projets et parcours de vie (APPV) dans les structures liées au handicap. Métier permettant de faire le lien entre tous les acteurs concernés et envisagé dans le dispositif Communauté 360 venant pr[...]
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Le point sur le dispositif de Transitions collectives permettant à des salariés dont l'emploi est fragilisé de se reconvertir, via une formation financée par l'employeur, vers un nouveau métier en tension. Un dispositif qui peine à trouver son p[...]
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Le point sur la fonction de manageur de transition devant intervenir en urgence dans une organisation en crise pour identifier les problèmes, les résoudre et relancer l'organisme. Intervention extérieure sous entendant une certaine neutralité pe[...]
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Le point sur la nécessité pour les travailleurs sociaux de disposer d'un droit à la déconnexion. Souvent équipés de téléphones portables, lien privilégié avec les personnes accompagnées, les limites pour fixer un cadre au niveau de la disponibil[...]
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Le point sur la gestion des congés d'été et de leurs remplacements dans les structures sociales et médico-sociales. Difficulté encore plus importante pour les intervenants à domicile dans les domaines du handicap et de la protection de l'enfance[...]
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Le point sur les précautions nécessaires en matière de sécurité des salariés en insertion et des professionnels encadrants. Fréquence d'accident du travail supérieure à la moyenne dans les entreprises adaptées. Importance du rappel constant des [...]
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Sophie Massieu, Auteur ; Catherine Abou El Khair, Auteur ; Marie Nahmias, Auteur |Dossier consacré aux effets des obligations d'évaluation du travail dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux. Renforcement de cette évaluation par le référentiel de la Haute Autorité de santé, logique technocratique avec acc[...]
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Le point sur la gestion des plannings en veillant au respect des droits relatifs à la durée du travail et aux congés et aux exigences de la continuité de service. Combinaison complexe entre la qualité de vie au travail, celle de l'accompagnement[...]
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Le point sur la place et le rôle joué par les administrateurs des associations : montée en compétences de ces bénévoles ayant un pouvoir de décision déterminant dans un conseil d'administration ; nécessaire implication et formation.
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Le point sur le nouveau mode de management en équipe autonome pour le secteur de l'aide à domicile, l'objectif étant de déléguer un certain nombre de décisions quotidiennes aux équipes elles-mêmes : planning, nouveaux bénéficiaires, recrutements[...]
